日本能率協会(JMA)が主催する公開セミナー  JMAマネジメントスクール

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セミナーID:150874

今どきの若者の考え方・捉え方を理解する

新入・若手社員の早期退職を防ぐ職場環境づくりセミナー

対象:新入社員教育人事・人材開発組織開発

エリア大阪

期間1日

~定着率向上と早期戦力化に向けて~

開催概要

ねらい


 「なぜ?採用活動や入社後の社員教育でも多くの労力を費やして採った貴重な人材がすぐ辞めてしまうのか?」
人手不足が騒がれている中、貴重な人材、特に若手の退職は会社にとって大きな損失であります。人事部の方、若手を教育する立場の方、またその周りも含めて、退職させない職場環境を構築することが今後さらに必要になってきます。
 人が違えば見方が変わる。多様な人材がいる中で、本セミナーでは若手社員が退職する理由の原因を、なぜなぜ分析を通して理解します。
 そして、それに対して上司、人事部から本人へのサポートを如何にするべきかを演習を通して具体的に考えるとともに、早期戦力化に向けたアプローチの方法を考えます。 

特徴


・新入・若手社員特有の考え方、捉え方を理解するとともに、職場環境の強化につながります。
・「なぜ早期退職してしまうのか?その課題を解決するためにどうするか」を事例を通して学ぶことができます。
・参加者同士の意見交換により、抱えている悩みに有益なヒントが得られます。
・固定されている考え方ではなく柔軟な考え方の構築に繋がります。

対象


・新入・若手社員への指導・教育担当者
・職場リーダーや管理職の方
・人事部門の方

プログラム

項目 内容
1日目
10:00~17:00

1.新入・若手社員を早期退職させないための基本的な考え方

(1)現在の雇用環境の現状の理解と動向

(2)新入・若手社員が育まれてきた時代背景

(3)新入・若手社員の個性の把握

(4)辞めていく社員の本音と背景

2.新入・若手社員の早期退職を防ぐために
~定着化に向けて~

(1)仕組み(配置、育成、評価)を考える

(2)仕組みの運用とマネジメントを考える

(3)日々の労務管理と職場の人間関係を考える

(4)新入・若手社員だけではない、他への波及効果

3.新入・若手社員の早期戦力化に向けて

(1)配属後に「育つ部分」「育ちにくい部分」

(2)指示待ち社員を、自律型社員にするために

(3)メンター制度のメリット、デメリットと勘所

(4)上司・人事部のサポート体制について

4.誰もが活躍できる職場環境づくりに向けて

(1)ダイバーシティ(年齢、性差、雇用形態、国籍等)の理解と対応

(2)一人ひとりのキャリアデザインを考える

(3)強い組織の作り方


※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。

ご案内

担当講師


松下 直子
㈱オフィスあん 代表取締役
社会保険労務士
人事コンサルタント

神戸大学卒業後、江崎グリコ㈱に入社。
新規開拓の営業職、報道担当の広報職、人事労務職を歴任。人事部門では、採用、人材育成、人事制度設計、労務管理と幅広く人事業務に携わる。現在は、社会保険労務士、人事コンサルタントとして顧問先の指導にあたる一方、民間企業や自治体からの研修依頼に応え全国を飛び回る。「人事屋」であることを生涯のライフワークと決意、人事部門の交流の場の開催や新人社労士の独立支援活動など、幅広く人材育成に携わっている。

【主 著】
『部下育成にもっと自信がつく本』(同文館出版)
『採用面接で「採ってはいけない人」の見きわめ方』(同文館出版)
『超解OJTで面白いほど自分で考えて動く部下が育つ本』(あさ出版)
『部下の実力を高める実践OJT』(DVD/PHP研究所)   ほか

定員


22名(5名に満たない場合は中止することがあります)

アクセス


日本能率協会・研修室(大阪)


〒530-0001
大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー19階
TEL:06-4797-2050


交通アクセス


阪神大阪梅田駅/地下鉄四つ橋線 西梅田駅 より徒歩1分
JR大阪駅 (桜橋口) より徒歩2分
JR北新地駅 より徒歩4分
地下鉄御堂筋線 梅田駅 より徒歩5分
阪急大阪梅田駅 より徒歩12分

※開催会場は変更する場合があります。
 その場合は別途ご案内いたします。

お申込み

参加者区分(割引参加料を適用します。当てはまる条件をお選びください。)

参加者区分

  • ※日本能率協会法人会員企業一覧を確認する
  • ※「日本能率協会法人会員参加料」は、申込区分を「個人申込(個人参加)」にした場合は適用されません。適用を希望される場合は必ず「法人申込」をお選びいただき、会社情報をご登録ください。

※団体名を入力してください。

団体名: 

参加日程

下記項目からお申込みされる日程の参加料欄にチェックを入れてください。
(複数チェック可)

・テキスト(資料)費・昼食費が含まれております。
・本事業開催時の消費税率を適用させていただきます。
開催期間会場タイトル参加料(税抜き)

開催期間

2020/01/27 月

会場

大阪
(日本能率協会 研修室)

新入・若手社員の早期退職を防ぐ職場環境づくりセミナー

参加料

受付中

53,000

開催期間

2021/02/04 木

会場

大阪
(日本能率協会 研修室)

新入・若手社員の早期退職を防ぐ職場環境づくりセミナー

参加料

受付中

53,000

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    キャンセル料が発生する場合は別途、請求書をお送りいたしますので、
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  3. すでにお振り込み済みの場合は、差額をご返金いたします。返金口座をご連絡ください。
  4. キャンセル料はお振込みの有無にかかわらず下記のとおりです。
    キャンセルご連絡日 キャンセル料
    開催8日前以前(開催当日を含まず) 無料
    開催7日前~前々日(開催当日を含まず) 参加料の30%
    開催前日および当日 参加料の全額
  5. 無断でご欠席された場合も参加料の100%を申し受けます。

※一部セミナーにおいて上記キャンセル規定と異なる場合がございますので、
ご確認のうえお手続きをお取りいただきますようお願い申しあげます。

プログラム内容についてのお問い合わせ先

関西事務所  お問合せフォームはこちら  TEL : 06-4797-2050

残席確認やお申込みについてのお問い合わせ先

※ 残席わずか/満席の表示がないもの、開催が1週間以上先のものについてはご確認いただかなくともそのままお申込みいただけます。
JMAマネジメントスクールお問合せフォームはこちら  TEL : 03-3434-6271

セミナーID:150874

JMA150874

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