開催概要
対象
・コーチングの基礎は理解しているが、実践での話しやすい雰囲気づくりを見直したい方
・コーチングの仕方を見直したい方
・コーチングの際の、自身の印象を客観的に理解したい方
ねらい
部下育成の手段として広く普及しつつあるコーチングにおいて、質問の仕方などの理論や手法は理解していても、部下が話しやすい雰囲気をしっかりと作り出せている方は少ないようです。
コーチングは話しづらい印象を与えることによってによって、効果を最大限に発揮することができません。最悪の場合、部下は話し出せない、嘘をついてしまうなどの結果を生んでしまいます。
コーチングでは雰囲気づくりが非常に重要となりますが、相手に与えている自分の印象を客観的に知る機会は少ないでしょう。
本セミナーでは、雰囲気づくりがコーチングのスムーズな実施に影響を与えることを体感いただきます。そしてオンラインセミナーの特徴を活かし、自分の表情を「リアルタイム」で確認しながら、効果的なコーチングのための環境づくり・雰囲気づくりのための印象マネジメントを習得します。
受講方法
・Zoomを使用して配信します。初めてZoomを利用される場合は事前にサイトにアクセスいただきご準備ください。インストールは無料です。
・お申込みの方には、受講用URLと参加要領(マニュアル)を後日ご連絡させていただきます。
・テキストは事前に郵送します。1申込につき1名様がご受講ください。(著作権の観点から1申込で複数の方のご受講はお受けいたしません。また、開催直前のお申込いただいた際はテキストのお届けが開催終了後となる場合がございます。)
プログラム
|
項目 |
内容 |
3時間 13:30~16:30 |
1.オリエンテーション |
・コーチング時における自身の雰囲気づくり、印象力の課題
|
2.効果的な会話のための外部要因と内部要因 |
(1)外部要因
・コーチング効果を高める環境
(2)内部要因
2-1.視覚的要素
2-2.聴覚的要素
(3)コミュニケーションタイプによる接し方の違い
(4)日頃の関わり方の重要性
|
3.コーチングデモンストレーション |
講師による良い例と悪い例のデモンストレーション
|
4.印象マネジメントを意識したコーチング演習 |
(1)希望者によるトライセッション
講師によるフィードバックポイントの提示
(2)ブレークアウトセッションに分かれてのエクセサイズ
受講者同士でフィードバック
(3)全体で気づきの共有
|
5.まとめ |
・振り返りと実践に向けて
|
※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。
ご案内
講師紹介(敬称略)
今本 待喜子
Joy Inspire 代表
(一財)生涯学習開発財団認定プロフェッショナルコーチの資格を有し、パーソナルコーチングやコーチングトレーニングのトレーナーを務めるとともに、仕事の段取り力、プロジェクトマネジメント、ビジネスマナー、プレゼンテーション、部下育成などの、ビジネスコミュニケーション・ビジネス推進スキルの研修企画開発ならびに講師として活動中。
日本能率協会では、当セミナーのほかに『リーダーのための段取り力養成コース』『コーチング・コミュニケーション入門セミナー』『女性リーダーのための断捨離しごと術入門セミナー』の講師として活躍中
定員について
15名(参加人数が最少催行人数に達しない場合は、延期もしくは中止にさせていただく場合がございます。)