日本能率協会(JMA)が主催する公開セミナー  JMAマネジメントスクール

日本能率協会(JMA)が主催する公開セミナー  JMAマネジメントスクール

JMAマネジメントスクール > 人事・人材開発 > 「インストラクショナルデザイン」オンラインワークショップ(3日間)

セミナーID:151431

人材育成・研修企画担当者のための

「インストラクショナルデザイン」オンラインワークショップ(3日間)

対象:人事・人材開発

エリアオンライン:ライブ参加型

期間3~5日間

◆Zoomを使ったオンラインワークショップです。◆

各種ガイド、パンフレットと日程が異なる場合があります。お申込みの際は必ず本ページの開催日をご確認ください。

開催概要

 「インストラクショナルデザイン」は、組織の研修ニーズを見極め、適切な研修の導入・実施運営と評価までの道筋を描くプロセスです。経営を取り巻く環境や、テクノロジーの急速な進化などに組織で働く人の多様化とともに、オンラインによる研修や、e-ラーニングの導入も進んでいます。
 「インストラクショナルデザイン」は、人材開発企画や研修を提供する講師にとっても基本的な考え方として必要な知識・スキルですが、それだけではなく、組織インパクトを考慮した「ラーニング環境」を整えるために必要な基盤となるものです。
 このオンラインワークショップでは、誰が、何のために、どのように「ラーニング」が必要なのかを整理し、その目的に叶う「ラーニング」プロセスをより効果的に提供するための実践的なヒントとともに、研修による組織や職場へのインパクトを検証するフレームワークを学びます。そして、研修の『ニーズ~設計/開発~実施~評価(効果測定)』といった流れを学んでいただきます。実践にも役立つツールを使いながら、自社の課題としている研修企画を効果的なものにするための課題と改善点を明確にしていきます。


コースの目標


「研修の目的」を再考し、自己課題としている研修の企画や設計、および実施の改善項目を明らかし、改善プランを描くことができる

● 人材戦略全体像における人材開発の役割を明確にする
● 研修の成果を明確にするためのインストラクショナル デザイン理論のポイントを整理する
● 学習理論や科学的根拠に基づいた研修構成、効果的な研修設計・実施に必要な条件を明確にする
● 自己課題としている研修を効果的なものするために必要な効果測定の条件を明確する

プログラム

学習トピック アクティビティ
1日目
15:00-17:30

【事前課題】

1 自社(自分)の人材開発/研修課題とセミナーで習得したいこと

2 企画中の研修ニーズの概要



【1】

・タレントマネジメント戦略と人材開発

・ラーニングカルチャーアセスメント

・パフォーマンスと研修

・インストラクショナルデザイン ADDIEモデル


チャット機能を使った意見の共有

グループディスカッション

チェックリストを使ったアセスメント


【2】

・研修の戦略ニーズと学習ニーズの違い

・ニーズ分析の種類

・学習ニーズとパフォーマンスニーズ

・ラーニングトランスファーへの考慮点


グループディスカッション

個人ワーク(ニーズ分析)

【質疑応答】

チャット&発言


学習トピック アクティビティ
2日目
15:00~17:30

【事前課題】

1日目のニーズ分析演習の続き オフライン個人ワーク


【3】

・習得目標と学習領域

・学習効果を明確にする「習得目標」の書き方

・研修ニーズと習得目標の整合

・習得目標設定のチェックリスト

投票機能を使ったクイズに答える

個人ワーク:習得目標の設定

グループ共有とフィードバック:研修ニーズと習得目標

クラスディスカッション

【4】

・学習目的(学習領域)と研修方法・形態の選択

・学習目的の違いによる講師の役割の違い

・研修方法の特徴と学習効果

自己課題の研修方法の領域

チャットと音声による回答

グループワーク

クラスディスカッション

【質疑応答】

チャット&発言


学習トピック アクティビティ
3日目
15:00~17:30

【事前課題】

自己の研修企画の習得目標にあった研修方法の選択
と主な学習アクティビティーの設定


Day1&Day2の振りかえりと事前課題のクラス共有、フィードバック

クラスメンバーのワーク(宿題)へのフィードバック・感想の提供


【5】

・研修効果測定のモデルとプロセス

・レベル別メトリクス

・実施上の課題


クラスディスカッション

チャットによる回答


【6】

・成人学習者の特徴を研修構造に活かす(モデルとステップ)

・脳の記憶のメカニズムとファシリテーション、プレゼンテーション教材作成のポイント

・ラーニングカルチャーを築く


チャットによる回答、発言

クラスディスカッション

グループワーク(チェックリストを作る)

【まとめと学習の共有】

クラスディスカッション


※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。

ご案内

講師紹介(敬称略)


中原 孝子 
ATD 認定CPLP
㈱インストラクショナルデザイン 代表取締役社長

<講師プロフィール>
 国立岩手大学卒業後、米コーネル大学大学院を経て、外資系製造販売会社、金融機関、IT企業にて人材戦略部門のマネージャーを歴任する。2002年5月に株式会社インストラクショナル デザインを設立し、人材育成計画全般や効果的な研修設計と効果測定実施のためのインストラクショナル・デザインの支援、パフォーマンスコンサルティング(Human Performance Improvement、翻訳書「HPIの基本」)、グローバルタレントマネジメントの企画運営支援なども行っている。ATD(米国人材開発機構)インターナショナルジャパン理事(副代表)も務める。ATD認定CPLP(Certified Professional in Learning and Performance)


定員について


20名(参加人数が最少催行人数に達しない場合は、延期もしくは中止にさせていただく場合がございます。)

お申込み

参加者区分(割引参加料を適用します。当てはまる条件をお選びください。)

参加者区分

  • ※日本能率協会法人会員企業一覧を確認する
  • ※「日本能率協会法人会員参加料」は、申込区分を「個人申込(個人参加)」にした場合は適用されません。適用を希望される場合は必ず「法人申込」をお選びいただき、会社情報をご登録ください。

※団体名を入力してください。

団体名: 

参加日程

下記項目からお申込みされる日程の参加料欄にチェックを入れてください。
(複数チェック可)

開催期間会場タイトル参加料(税抜き)

開催期間

2020/09/03 木

2020/09/15 火
オンライン
ライブ参加型
「インストラクショナルデザイン」オンラインワークショップ(3日間) 参加料

第1回 2020/09/03 15:00~17:30
第2回 2020/09/10 15:00~17:30
第3回 2020/09/15 15:00~17:30

受付中

90,000

以上の内容で申込み日程を追加する場合は、「申込み日程を追加」ボタンをクリックしてください。

〔追加済みの申込み日程〕

申込み日程を追加してください

申込み日程を追加する >>

申込み注意情報

※注意事項は必ずお読みください

すべての情報を見る

キャンセル規定及び、申込規定をご確認ください

Web申し込み以外の申し込み方法はこちらから

エクセルでのお申し込みは こちら

ファックスでのお申し込みは こちら

海外からの参加お申込みについて

海外からの参加お申込みは、 お問い合わせフォーム よりご連絡ください。

キャンセルについて

参加者のご都合が悪い場合は、代理の方がご出席ください。
代理の方もご都合がつかない場合は、下記の通り、所定の手続きをお取りいただきます。

  1. キャンセルの場合は、 お問い合わせフォーム または、FAX(03-3434-5505)からご連絡ください。
    折り返し所定の手続きについてご連絡いたします。
  2. お送りした参加証・請求書は破棄をお願いします。
    キャンセル料が発生する場合は別途、請求書をお送りいたしますので、
    お振込期限までにお支払いください。
  3. すでにお振り込み済みの場合は、差額をご返金いたします。返金口座をご連絡ください。
  4. キャンセル料はお振込みの有無にかかわらず下記のとおりです。
    キャンセルご連絡日 キャンセル料
    開催8日前以前(開催当日を含まず) 無料
    開催7日前~前々日(開催当日を含まず) 参加料の30%
    開催前日および当日 参加料の全額
  5. 無断でご欠席された場合も参加料の100%を申し受けます。

※一部セミナーにおいて上記キャンセル規定と異なる場合がございますので、
ご確認のうえお手続きをお取りいただきますようお願い申しあげます。

プログラム内容についてのお問い合わせ先

関西事務所  お問合せフォームはこちら  TEL : 06-4797-2050

残席確認やお申込みについてのお問い合わせ先

※ 残席わずか/満席の表示がないもの、開催が1週間以上先のものについてはご確認いただかなくともそのままお申込みいただけます。
JMAマネジメントスクールお問合せフォームは こちら   TEL : 03-3434-6271

セミナーID:151431

JMA151431

「インストラクショナルデザイン」オンラインワークショップ(3日間)

ページトップへページトップへ