開催概要
対象
・ 高校卒業で、2022年4月入社の新入社員
ポイント
◆高卒者に焦点をあてた講義内容
高校卒業したばかりの新入社員を参加対象としていますので、その世代にわかりやすい解説・テキストで講義を進めます。また、同世代が集まることで、参加者のグループワーク等での発言がしやすくなります。
◆定番の「新入社員実務基本2日間コース」と同じ学習内容
「新入社員実務基本2日間コース」と共通のプログラム項目としております。そのため、社員の方ごとにコースが違っても、同じ内容を学んでいただけます。
ねらい・特色
◆「社会人・組織人としての意識・行動」、「仕事に取り組む姿勢」、「人間関係の基本」を教育テーマとして網羅し、バランスのとれた新入社員を早期に育成します。
◆講義よりも実習・討議時間を多く取り、受け身ではない受講者本位の参画型研修プログラムです。
◆ケーススタディを用いたグループ討議の中で、組織人として重要な要素である「コミュニケーション」「チームワーク」の大切さを体験します。
◆研修の中で自己特性活力測定（V-CAT診断)を実施し、自分自身の「持ち味」を把握することができます。診断結果は後日ご派遣責任者宛にお送りします。
プログラム
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項目 |
内容 |
1日目
9:30～17:00 |
【1】社会人としての仕事への理解と心がけ |
(1)会社の仕組み
(2)学生と社会人の違い
(3)社会人としての心構え
(4)コンプライアンスとは
(5)会社が望む人材像
「社会人基礎力」(3つの能力・12の要素）
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【2】 ビジネスマナーと職場のコミュニケーション |
(1)ビジネスマナーとは
(2)なぜ会社にとって人間関係が重要なのか
(3)出社から退社までのビジネスマナー
(4)身だしなみとあいさつの基本
(5)おじぎの基本
(6)敬語の使い方
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【3】電話応対 |
(1)電話応対の基本
(2)電話の受け方・取次ぎ方
(3)電話のかけ方
(4)伝言メモの残し方
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V-CAT診断の実施
【実施時間:約60分】 |
(V-CAT診断の実施)
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2日目
9:30～17:00 |
【4】ビジネスライティング |
(1)社内文書・社外文書の基本
(2)封筒の宛名の書き方
(3)Eメールの特徴と作成のポイント
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【5】来客応対と他社訪問の基本 |
(1)来客応対の基本（受付・案内・席次）
(2)他社訪問マナー（準備と実践）
(3)名刺の受け方・渡し方
(4)帰社後の行動
(5)名刺の整理
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【6】 仕事の基本 |
(1)仕事の基本動作
(2)指示・命令の受け方
(3)報告(ほう)・連絡(れん)・相談(そう)の基本
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【7】まとめ |
目標を持って自己啓発しよう
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※V-CAT診断結果は研修終了後、派遣責任者宛にお送りいたします。
お願い:
お申込みの際、研修効果向上のため参加者の年齢を各参加者の『連絡希望事項欄』へ入力のほどよろしくお願いいたします。
※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。
ご案内
講師
【東京会場】 日本能率協会 講師陣
【大阪会場】 ㈱アッテミー 代表取締役 吉田優子
定員について
参加定員の関係でご参加いただけない場合は折り返しご連絡いたします。
会場(東京)
日本能率協会・研修室（東京）
〒105-8522 東京都港区芝公園3-1-22
TEL: 03-3434-6271
交通アクセス
東京メトロ日比谷線 神谷町駅 3出口 より徒歩7分
都営三田線 御成門駅 A1出口より徒歩5分
都営大江戸線 大門駅 A4・A5・A6出口 より徒歩12分
JR山手線 浜松町駅 より徒歩15分
※開催会場は変更する場合があります。
その場合は別途ご案内いたします。
会場（大阪）
日本能率協会・研修室（大阪）
〒530-0001
大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー19階
TEL：06-4797-2050
交通アクセス
阪神大阪梅田駅／地下鉄四つ橋線 西梅田駅 より徒歩1分
JR大阪駅 （桜橋口） より徒歩2分
JR北新地駅 より徒歩4分
地下鉄御堂筋線 梅田駅 より徒歩5分
阪急大阪梅田駅 より徒歩12分
※開催会場は変更する場合があります。
その場合は別途ご案内いたします。
〒105-8522 東京都港区芝公園3-1-22 
