開催概要
10年後、20年後の自社の姿と自社を取り巻く環境変化を見据え、技術者から経営者となるべく意識の変革と、自身の信念・軸を確立します。
コースの特長
1 経営視点を知る
第一線で活躍する経営者、専門家など多様な講師との対話、討議を通し、経営者に必要な見方・考え方を学びます
2 学びを統合し、自身の成長に結びつける主任講師による指導
経営者としてものづくりの経営革新を担ってきた主任講師が、自身の経験や知見をもとに受講者の成長をサポートします
3 他社参加者と交流しながら自社課題を深掘りする「個人研究」と「チーム活動」
コース全体を通して自社のものづくり戦略、課題解決策を立案する「個人研究」に取り組みます。また「チーム活動」として、設定した未踏課題・テーマを設定し、個々の持つ経験や見識を持ち寄り、議論を深め、チームとして実践的な施策を描き最終単位で研究成果を発表します
コースの位置づけ
対象
■将来のものづくりの革新を推進する人材として活躍を期待されている経営幹部候補者
■部門:生産企画、生産技術、生産管理、品質管理、研究開発、SCM戦略など
■役職:部長、課長、マネージャークラス
過去の参加企業(法人格略、一部、会社名当時)※順不同
•会津オリンパス•アステラス製薬•NEC(日本電気)•NECプラットフォームズ
•オカムラ•オムロン•オリンパス•花王•カネカ•キヤノン
•ソニーグローバルマニュファクチャリング&オペレーションズ
•コーセル•ダイキン工業•TDK•ダイト•武田薬品工業•テルモ•東海理化•トヨタ自動車
•長野オリンパス•日産自動車•日本軽金属•日本製薬•パナソニック•フジクラ
•本田技研工業•マツダ•ヤマハ•横浜ゴム•ロート製薬•ローム浜松•YKK
プログラム
※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。
ご案内
定員
24名(参加定員の関係でご参加いただけない場合は折り返しご連絡いたします。)