開催概要
対象
・人事部門の方
・経営企画部門やグローバル・海外部門で人事に従事されている方
ねらい
企業の競争環境がグローバル化するにつれ、人材や組織のグローバル化の必要性高まっています。しかしグローバル人事は事業のステージやビジネスモデルによって、その導入手法が大きく異なります。
本セミナーでは、グローバル人事戦略をどのように設計すべきか、その体系的な理論を学ぶとともに、実際に推進する際に必要となる制度設計や最先端のプラクティスを習得します。
オンライン受講のご案内
・テレビ会議ツール「Zoom」で配信します。事前に
接続テストにアクセスいただき、動作をご確認ください。
・１申込につき１名様がご受講ください。（著作権の観点から１申込で複数の方のご受講はお受けしません）
・ビデオオンできる環境をご用意ください。イヤホンやヘッドセット、外部スピーカーを使用しての受講をおすすめします。
・お申込み時、参加される方のメールアドレスを必ず登録してください。
・テキストは事前に配布します。
・本セミナーの講義資料および配信映像の録画、録音、撮影など複製ならびに二次利用は一切禁止です。
・Zoomにおけるリモート制御ならびにレコーディング機能はホスト側にて停止させていただきます。
※お申込みの前に必ず
オンラインLIVEセミナー規約をご確認ください。お申込み完了を以て規約に同意したことといたします。
プログラム
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項目 |
内容 |
1日
10:00～17:00 |
1.グローバル人事とは何か |
グローバルな人事制度とは何か
・グローバルビジネスのビジネスモデルを理解する
・グローバル人事の概要を理解する
・グローバル人事の事例を知る
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2.グローバル人事の3つのモデルを理解する |
・グローバル人事の3モデルを理解する
・3モデルに合わせたグローバル組織設計について理解する
・グローバル人事を実行する場合の、人事組織の設計を理解する
グローバル人事の3モデルを自社に適用する
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3.グローバル人事モデルに合わせて必要となる制度設計について理解する |
・グローバル人事にかかわる人事制度を理解する
・各人事制度をグローバル化する手法を理解する
・モビリティの管理手法を理解する
未来のグローバル人事を考える
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※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。
あらかじめご了承ください。
ご案内
講師紹介（敬称略）
南 和気
Wake Consulting 代表、人事戦略アドバイザー
【経歴】
・江崎グリコ株式会社 執行役員 人事部長
・SAP 人事・人財アドバイザリー本部 北アジア統括本部長、人事本部 Director
・日本オラクル株式会社 マーケティングマネージャー、Webエンジニア
グローバル企業、日本企業での経営、人事リーダーとしての経験をもとに、人事戦略アドバイザーとして数多くの企業の人事部門のコンサルティング、人材育成を行っている。グロービス・マネジメント・スクール、立命館大学経営大学院 「人的資源管理」（2017年度） など講義・講演多数。
【著書】「人事こそ最強の経営戦略」 、「世界最強人事」、「Engaged Organization」
【連載】NewsPicksトピックス
「人事から見える未来。成長する会社の人と組織の真実」の連載も好評。
【Wake Consulting 公式HP】
https://wakecg.com/ 定員について
20名（参加人数が最少催行人数に達しない場合は、延期もしくは中止にさせていただく場合がございます。）
