申込受付中 セミナーID:152392 JMA152392
- 大阪
- 人事/人材開発
対象 | 企業の人事・人材開発部門の方 ※人事・人材開発部門の方同士の交流を目的にしたイベントです。 ※個人の方、コンサルタント・講師業・人事向けのサービスを提供する会社と小会が判断する方からのお申込みはお断りいたします。 |
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ねらい | 人事や組織の課題解決の一助となるよう、ゲスト講師をお招きし、参加者間の情報交換の場を創出する「関西人事交流会」。 第10回は、人事や組織の課題解決の一助となるよう、ゲスト講師をお招きし、参加者間の情報交換の場を創出する「関西人事交流会」。 記念すべき第10回では、甲南大学経営学部教授 尾形真実哉氏の特別講演を行います。 人材の流動化が進み、中途採用が増える一方で、なかなか組織になじむことができず成果を発揮できない方も多くいます。 そこで、今回は、オンボーディング施策研究の第一人者であり、『組織になじませる力 –オンボーディングが新卒・中途の離職を防ぐ–』の著者でもある尾形教授をお迎えしてお話いただきます。そして、尾形教授の講演をベースとして、参加各社の取り組みや課題をディスカッションし、気づきを得ていただきます。 |
開催地域・形式 | |
パンフレット |
ファシリテーター
奥田 和広
株式会社タバネル 代表取締役 / JMA専任講師
第10回ゲスト講師
尾形 真実哉
甲南大学経営学部 教授 / 博士(経営学)(神戸大学)
テーマ①中途採用者の抱えるジレンマ
・組織社会化とその課題テーマ②中途採用者のオンボーディング
・中途採用は即戦力か?質疑応答、まとめ
交通アクセス
参加者区分をお選びいただき、下記項目からお申し込みされる日程にチェックを入れてください。(複数チェック可)
※ お申し込みされる日程を選択してください。
開催期間 | 開催地域・形式 | 会場・詳細 | 参加料(税込) | 申込 |
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2025
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大阪 |
AP大阪駅前
第10回関西人事交流会
5,500円(税込)
|
5,500円 |
海外からの参加お申し込みは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。
参加者のご都合が悪い場合は、代理の方がご出席ください。
代理の方もご都合がつかない場合は、下記の通り、所定の手続きをお取りいただきます。
キャンセル ご連絡日 |
キャンセル料 | 日程変更手数料 |
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開催15日前 〜開催8日前 (開催当日を含まず) |
参加料の |
無料 |
開催7日前 ~前々日 (開催当日を含まず) |
参加料の |
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開催前日 および当日 |
参加料の |
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※ 残席わずか/満席の表示がないもの、開催が1週間以上先のものについてはご確認いただかなくともそのままお申し込みいただけます。
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