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大会・シンポジウム一覧

これから開催する大会・シンポジウムの一覧です。

    申込受付中 セミナーID:152813 JMA152813

    • オンライン参加
    • 人事/人材開発
    • 組織開発

    人事の実務・哲学・理論を体系的に学ぶ 人事プロフェッショナルのためのHRM基礎講座 HRMナレッジ大系®準拠

    7月末まで早期1次申込割引(単位別申込は8月より開始)

    各種ガイド、パンフレットと一部内容が異なる場合があります。お申し込みの際は必ず本ページをご確認ください。
    JSHRM(日本人材マネジメント協会)認定

    開催概要

    対象 人事部門の方、人事担当役員の方、専門家(コンサルタント・社労士等)の方
    おすすめの方 ・新しく人事部門になったので、人事の基礎を体系的に学びたい
    ・長年人事に携わっているが、人事全体を改めて学び、自身の現在地(知)を知りたい
    ・人事プロフェッショナルとして、国内外に通用する人事として、自身のリスキリングやキャリア形成を行いたい
    ・人事部門を支援する外部専門家(コンサルタント、社労士など)として、人事実務の全体と個別を理解したい
    ねらい 「人的資本経営」に強い関心が寄せられるようになり、それを推進すべき人事部門への期待がますます高まっております。一方、日本では企業経営の観点から人材マネジメントを幅広く体系的に学ぶ機会が少なく、実務経験だけでは断片的な理解にとどまるという限界もあり、人事部門の能力の底上げを図ることは必須と言えます。また、人事実務に必要な知識は幅広く、また奥深いため、様々な専門性が個別最適化され、サイロ化しているために全体最適の視点を失い、結果的に相乗効果を産み出せずに経営や従業員に対して非効率的な状況も見られます。
    以上のようなHRの専門性の縦横の繋がりが断絶しているという問題意識から、特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会(JSHRM)が、人事プロフェッショナルに求められる知識や哲学、関連理論を体系化した「HRMナレッジ大系®」を開発し、注目を集めています。
    そこで、人事にかかわる多くの方に「HRMナレッジ大系®」を基に知識・哲学・理論を学んでいただき、人事プロフェッショナルの共通言語とすることで、日本の人事部門の発展に寄与すべく、JMAマネジメントスクールにおいて、「HRMナレッジ大系®」準拠のコースを開講する運びとなりました。
    本コースは、新任の人事パーソンから、エキスパートの方、役員の方、そしてコンサルタントや社労士といった専門家の方まで、人事にかかわる幅広い方を対象に、人事の実務・哲学・理論を幅広く体系的に学んでいただきます。
    特長 「HRMナレッジ大系®」に準拠した全10単位で構成
    日本人材マネジメント協会(JSHRM)が開発した「HRMナレッジ大系®」に準拠した全10単位で構成。人事の実務・哲学・理論が体系的に学べます。
    各分野第一線の専門家が講師
    講師は、日本人材マネジメント協会(JSHRM)の理事や役員をはじめとした各分野の第一線の専門家が担当し、講師陣執筆による単行本も出版予定。
    オープンバッジ・HRプロフェショナル資格を付与
    1単位参加ごとに「オープンバッジ」を付与。全単位参加者には「HRMナレッジ大系®準拠 HRプロフェッショナル(基礎)資格」を授与。
    開催地域・形式
    東京
    オンライン
    パンフレット

    詳細

    プログラム

    項目 内容
    2025年11月13日(木)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座①
    HRの全体像と人事機能・哲学

    1.「ひと」の仕事を体系的に理解し、人事哲学を学ぶ
    HRMナレッジ大系の概要 人間観の変遷 「働きがい」の捉え方

    2.人事の中核を支える機能を理解する
    働き方の分類 組織内での偉さの基準 仕事や役割の設計

    2025年11月19日(水)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座②
    人員計画と採用・配置・退出

    1.将来実現するべき人材ポートフォリオを描き、人員計画と採用計画に落とし込む方法を学ぶ
    人材ポートフォリオの描き方 人員計画の作成方法 採用計画の作成方法

    2.組織内での人材の入口から出口までのフローを概観する
    採用の準備から定着まで 組織内での縦と横の異動 退職のマネジメント

    2025年11月26日(水)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座➂
    業績管理と人事評価

    1.人と組織の方向性を定める意義と方法を学ぶ
    経営戦略と人事戦略の連動 管理会計と現場行動の連動 人的資本経営の理解

    2.人材のギャップを明らかにする意義と方法を学ぶ
    組織の評価スキルを高める メンバーの納得性を高める メンバーの行動変容に資する

    2025年12月8日(月)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座④
    人件費管理と報酬制度

    1.企業経営に必要な人件費管理を学ぶ
    企業経営と人件費の連動 人件費制約の中での報酬管理
    モチベーション管理の連動 総報酬(Total Remuneration)の理解

    2.自社に適した賃金体系を構築する
    報酬制度の設計 賃金水準の向上と体系 報酬制度とモチベーション

    2025年12月18日(木)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑤
    人材開発

    人材の能力を伸ばす方法を学ぶ
    社内外での様々な育成方法 キャリア開発の進めかた 学習理論を学ぶ

    2026年1月8日(木)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑥
    組織開発

    組織の能力を伸ばす方法を学ぶ

     社内外での様々な育成方法
    キャリア開発の進めかた
    学習理論を学ぶ

    2026年1月27日(火)
    10:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑦
    労働法・政策と職場管理

    法制度・政策に強くなる

     労働法関連の知識
    実務への適用
    法制度・政策の考え方を理解する

    2026年2月9日(月)
    14:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑧
    HRテクノロジー

    人事領域におけるテクノロジーの活用事例を知る
    技術革新と職務変化
    人事のデータベース化と分析・活用
    DX人材のマネジメント

    2026年2月13日(金)
    14:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑨
    経営戦略を支えるHRコンピテンシー

    経営戦略を実現させる人事の機能や能力を学ぶ
    人事部門や人事プロフェッショナルに求められる能力
    経営戦略と人事戦略の関係性

    2026年2月18日(水)
    14:00~
    17:00

    オンライン

    HRM基礎講座⑩
    特別講義(2025年度:生成AIの活用)

    AI時代に、人的資本経営に必要な、人事の中長期計画を、スピーディーに質高く検討・作成する方法を学ぶ

     生成AIを、人事の計画策定において、どう使うか・使い方を学ぶ

    2026年2月2日(月)
    15:00~
    18:30

    日本能率協会研修室

    対面交流会

    • 講義・討議テーマ

    「生産性向上のための人材マネジメントと人件費管理」

     社員ライフサイクルと退出 労働生産性を向上させる人事施策人員調整と雇用保証」 解雇法理と実務運用

    懇親会(17:00~18:30)


    ※プログラム変更される場合があります。あらかじめご了承ください。

    講師等(敬称略)

    【①、②-2、⑤、⑥、⑨ 担当】

    山﨑 京子

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 理事長
    立教大学大学院ビジネスデザイン研究科 特任教授

    【②-1、④-1、⑩ 担当】

    岡本 努

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 執行役員
    株式会社人的資本イノベーション研究所 代表取締役

    【③ 担当】

    松下 直子

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 理事
    株式会社オフィスあん 代表取締役

    【④-2、交流会 担当】

    中島 豊

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 会長
    株式会社プロテリアル 常務執行役員兼CHRO

    【⑦-1 担当】

    吉木 孝光

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 理事
    ディーセントワーク社会保険労務士法人 代表社員

    【⑦-2 担当】

    浅野 浩美

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 執行役員
    事業創造大学院大学事業創造研究科 教授

    【⑧ 担当】

    土橋 隼人

    特定非営利活動法人日本人材マネジメント協会 元副理事長
    組織・人事コンサルタント

    定員

    30名
    最小催行人数に満たない場合は中止する場合がございます。

    オンライン受講のご案内

    ・テレビ会議ツール「Zoom」で配信します。事前に接続テストにアクセスいただき、動作をご確認ください。
    ・1申込につき1名様がご受講ください。(著作権の観点から1申込で複数の方のご受講はお受けしません)
    ・ビデオオンできる環境をご用意ください。イヤホンやヘッドセット、外部スピーカーを使用しての受講をおすすめします。
    ・お申込み時、参加される方のメールアドレスを必ず登録してください。
    ・テキストは事前に配布します。

    ・本セミナーの講義資料および配信映像の録画、録音、撮影など複製ならびに二次利用は一切禁止です。
    ・Zoomにおけるリモート制御ならびにレコーディング機能はホスト側にて停止させていただきます。

    ※お申込みの前に必ずオンラインLIVEセミナー規約をご確認ください。お申込み完了を以て規約に同意したことといたします。

    オープンバッジ発行対象

    全日程への参加・事前課題の期日までのご提出など一定の基準を満たした場合は、世界共通の技術標準規格に沿って発行されるデジタル証明・認証である「オープンバッジ」を発行いたします。
    人事プロフェッショナルのためのHRM基礎講座

    関連リンク

    人事・人材開発セミナーのご案内
    各分野のセミナープログラム、説明会・イベント情報、ガイドブックなどをご覧いただけるホームページをご用意しております。
    日本能率協会 人事・人材開発セミナー ホームページ

    会場

    • 東京 詳しく見る 閉じる

      日本能率協会・研修室(東京)


      〒105-8522 東京都港区芝公園3-1-22
      TEL: 03-3434-6271


      交通アクセス


      東京メトロ日比谷線 神谷町駅 3出口 より徒歩7分
      都営三田線 御成門駅 A1出口より徒歩5分
      都営大江戸線 大門駅 A4・A5・A6出口 より徒歩12分
      JR山手線 浜松町駅 より徒歩15分

      ※開催会場は変更する場合があります。
       その場合は別途ご案内いたします。

    開催日程・お申し込み

    参加者区分をお選びいただき、下記項目からお申し込みされる日程にチェックを入れてください。(複数チェック可)

    ・参加料にはテキスト(資料)費が含まれております。
    ・本事業終了時の消費税率を適用させていただきます。
    ● 2025年度は初回特別価格としております。割引率を通常より高く設定しています。
    参加者区分
    ※日本能率協会法人会員企業一覧を確認する
    「日本能率協会法人会員参加料」は、申込区分を「個人申込(個人参加)」にした場合は適用されません。
    適用を希望される場合は必ず「法人申込」をお選びいただき、会社情報をご登録ください。

    ※ お申し込みされる日程を選択してください。

    開催期間 開催地域・形式 会場・詳細 参加料(税込) 申込

    2025 2026
    11/13(木)〜 2026 02/18(水)

    オンライン参加
    Zoom
    全10回+交流会

    475,200円 356,400円(税込)

    2025/07/31(木) まで超早割中!

    475,200円 356,400円

    2025/07/31(木) まで超早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座①
    2025/11/13(木)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座②
    2025/11/19(水)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座➂
    2025/11/26(水)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座④
    2025/12/8(月)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座⑤
    2025/12/18(木)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座⑥
    2026/1/8(木)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座⑦
    2026/1/27(火)

    66,000円 52,800円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    66,000円 52,800円

    2025/09/30(火) まで早割中!

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    HRM基礎講座⑧
    2026/2/9(月)

    33,000円 26,400円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    33,000円 26,400円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    Zoom
    HRM基礎講座⑨
    2026/2/13(金)

    33,000円 26,400円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    33,000円 26,400円

    2025/09/30(火) まで早割中!

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    HRM基礎講座⑩
    2026/2/18(水)

    33,000円 26,400円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    33,000円 26,400円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    日本能率協会 研修室
    交流会
    2026/2/2(月)

    33,000円 26,400円(税込)

    2025/09/30(火) まで早割中!

    33,000円 26,400円

    2025/09/30(火) まで早割中!

    その他

    お申し込み方法

    エクセルでのお申し込みは こちら
    ファックスでのお申し込みは こちら

    海外からの参加お申し込みについて

    海外からの参加お申し込みは、お問い合わせフォームよりご連絡ください。

    キャンセルについて

    参加者のご都合が悪い場合は、代理の方がご出席ください。
    代理の方もご都合がつかない場合は、下記の通り、所定の手続きをお取りいただきます。

    • 1. キャンセルの場合は、 href="https://school.jma.or.jp/contact/">お問い合わせフォームまたは、FAX(03-3434-5505)からご連絡ください。
      折り返し所定の手続きについてご連絡いたします。
    • 2. お送りした参加証・請求書は破棄をお願いします。
      キャンセル料が発生する場合は別途、請求書をお送りいたしますので、お振り込み期限までにお支払いください。
    • 3. すでにお振り込み済みの場合は、差額をご返金いたします。返金口座をご連絡ください。
    • 4. キャンセル料はお振り込みの有無にかかわらず下記のとおりです。
    【セット申込 全10回+交流会】
    キャンセル
    ご連絡日
    キャンセル料
    開催30日前〜開催8日前
    (開催当日を含まず)

    参加料の10%

    開催7日前~前日
    (開催当日を含まず)

    参加料の50%

    開催日当日

    参加料の全額


    【単位制】
    キャンセル
    ご連絡日
    キャンセル料
    開催15日前〜開催8日前
    (開催当日を含まず)

    参加料の10%

    開催7日前~前々日
    (開催当日を含まず)

    参加料の30%

    開催前日
    および当日

    参加料の全額

    • ※キャンセル料は、会場参加・オンライン参加共通です。
    • ※日程変更手数料は、会場参加・オンライン参加共通で、年度内一回限りとさせていただきます。
    • 5. 無断でご欠席された場合も参加料の100%を申し受けます。

    お問い合わせ

    • 残席確認やお申し込みについて
      お問い合わせ先:  
      JMAマネジメントスクール  03-3434-6271

    ※ 残席わずか/満席の表示がないもの、開催が1週間以上先のものについてはご確認いただかなくともそのままお申し込みいただけます。

    下記のお問い合わせフォームより
    お問い合わせください。

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