セミナーID:100225人材開発、教育・研修の基本から自社課題の把握・解決まで実践的に学ぶ

教育・研修企画実務基礎セミナー

【旧名称【基礎】教育・研修企画実務セミナー】

"教育研修体系のつくり方”セミナー と合わせて受講いただくとより深く学ぶことが可能です。

開催概要

ねらいと特長


新任の人材開発・教育研修担当者が身につけるべき概念や実務を、2日間で学びます。
 (1) 教育・研修担当者としての知識や役割の基本を習得する。
 (2) 教育・研修担当者の意見交換の場を設け、情報交換をすることで、実際的な現場の知恵を得ることができる。
 (3) 経営の変化と人材開発への期待を理解し、教育・研修に展開することができる。
 (4) 対象者が教育・研修へ参加する動機付けとフォローのあり方を学ぶ。
 (5) 知識・技術習得、気づき・行動変容、問題解決等の教育目的と教育技法の適合性を理解する。
 (6) 【演習】・【ワーク】から担当者として押さえるべき運営のコツを習得する。

参加対象


・人事・人材開発部門の新任の部・課長
・人事・人材開発部門のスタッフ
・職場内で教育・研修にたずさわって日の浅い方
・研修企画の基本を体系的に学びたい方
・教育研修部門に配属された方・新任

特色


・参加者の皆様による相互交流会(事例紹介や意見交換等)を開催いたします。(予定)
・「基礎」「応用」の同一参加者割引がございます。

事前準備


自社の研修プログラム(実施例や実施しようとしている例)がわかるものをお持ちください。

参加者の声


・研修の組み立て方が理解でき、他社の方からも外部目線でアドバイスがもらえてよかった。(サービス/教育研修室)
・準備・研修・アフターフォローとポイントが明確で実行しやすい内容だと思いました。(製造業/製造グループ)
・一度、体系立てて学ぶことで、自分の企画が整理され、自信を持って実行に移せます。また、企画をより良くするヒントがたくさんあります。(通信/企画総務部)
・実務で企画したい研修がある方は、即実践できる演習があるので薦めたいです。(IT/人事部)
・研修の目的設定から効果測定までの考え方を学べて有意義だった。(農業機械/調達業務課)
・個人ワーク、グループワークを多く取り入れてあるので、実際に「考える」機会が多く、実業務に即使えるように感じました。(情報サービス/総務部)

    プログラム


    1日目 10:00~17:00


    オリエンテーション

    1 教育・研修をめぐる変化と対応
      ①教育・研修がうまくいくと、どうなるのか(組織・人・業績…)
      ②現在抱える教育・研修の問題整理
      ③教育・研修の方向性   【意見交換】
        ・教育・研修を取り巻く状況変化
        ・社会情勢変化と人への投資の加速
        ・人事と教育・研修の移り変わり  ・教育・研修の限界
      ④受講生の意識づけのしかた
        ・受講生はなぜ受け身なのか、企画運営側にも原因がある
        ・受講生をどのように扱うか
        ・学習の場を提供するだけで、うまくいくはずがない
      ⑤組織の支援体制の整備
        ・所属長の巻き込み  ・教育・研修課題オーナーの巻き込み
        ・やりっ放しとならないための対応策

    2 教育・研修部門・担当者の役割と必要能力
      ①担当者は、なにをどのように学べばよいか
      ②教育・研修部門、担当者の使命と役割  【意見交換】
      ③教育・研修担当者が備えるべき能力
      ④とくに企画する者が押さえておくべきポイント    

    3 効果を高める教育・研修の運営ポイント
      ①効果を高めるには、企画と共に運営が重要
      ②問題が発生した事例から学ぶ
      ③効果を高める運営のしかた
       ・効果を高める運営のポイント  ・間違いのない運営のしかた
       ・すすめ方の選択を含めた運営のあり方
       ・教育・研修運営の実際~チェックポイント
       ・研修企画会社の選択のしかた  
       <グループ研究>
       「課題を抱える会社の研修プログラム企画」  【演習】
       …具体的な研修プログラム作成
        ●個人・グループワークと発表ならびに意見交換   

    2日目 10:00~17:00


    4 教育・研修ニーズ・効果測定・フォローのしかた
      ①そもそも何をするのかの目的の追求~準備段階に力をこめる
      ②教育・研修でどんな問題を解決するのか
      ③教育・研修ニーズのつかみ方  
        ・アンケートとヒアリング  【演習】
        ・ニーズを的確に掴むための取り組み
        ・対象者の選定のしかた
        ・研修効果の波及を想定する
      ④教育・研修効果測定のしかた
        ・教育・研修目的の達成度設定が基本
        ・教育・研修の有効性
        ・教育・研修実施の満足度確認
        ・効果項目の事例
      ⑤教育・研修フォローのしかた
        ・受講生任せでは教育・研修投資効果高まらない
        ・フォローで効果が激変する
        ・フォローのしかた

    5 教育・研修プログラム企画
      ①実践的なプログラムの企画のしかた
       ・ステップと押さえるべき項目
      ②自社に適した教育・研修   【演習】
       ・教育・研修プランを企画する
       ・企画した内容をプレゼン・意見交換  【ワーク・展示】
       ・講師より個別アドバイス

    ※ふりかえりとまとめ

      ご案内

      講師


      廣岡 久生  JMA専任講師
             コンソリューション 代表コンサルタント

      企業の人事部門勤務後、大手コンサルティングファームにて人事戦略・経営コンサルティング業務に従事。その後、独立し、経営・人事領域の指導・支援活動を行う。
      【専門分野】
      ●経営ビジョン再構築 ●経営課題決定のための仕組みづくり
      ●人事制度小袿・定着・運用支援 ●やる気アップの仕組みづくり
      【出版・執筆】
      『社員の給与とボーナスの決め方モデル例』(ぱる出版)
      『社員の業績評価決め方モデル』(ぱる出版)
      『新「給与/賞与」制度簡便改訂マニュアル』(アーバンプロデュ―ス)
      『ケースで学ぶ経営管理』(中央経済社)
      『戦略を実現し、業績を高める 業績評価システムの導入・運用のしかた』(中央経済社)<共著>

      会場について


      開催会場は変更する場合があります。その場合は別途ご案内いたします。

      料金について


      ・参加料にはテキスト、昼食費が含まれております。
      ・本事業終了時の消費税率を適用させていただきます。

      定員


      22名(5名に満たない場合は中止または延期する場合があります)

      プログラムについて


      ※内容は、変更される場合があります。また、進行の都合により時間割が変わる場合がございます。あらかじめご了承ください。

        関連リンク

        【関西(大阪)地域 公開教育年間案内】
        https://www.jma.or.jp/kansai/

        【中部(名古屋)地域 公開教育年間案内】
        https://jma-chubu.com/

          会場(大阪)

          日本能率協会・研修室(大阪)


          〒530-0001
          大阪市北区梅田2-2-22 ハービスENTオフィスタワー19階
          TEL:06-4797-2050


          交通アクセス


          阪神梅田駅/地下鉄四つ橋線 西梅田駅 より徒歩1分
          JR大阪駅 (桜橋口) より徒歩2分
          JR北新地駅 より徒歩4分
          地下鉄御堂筋線 梅田駅 より徒歩5分
          阪急梅田駅 より徒歩12分

            会場(名古屋)

            日本能率協会・研修室(名古屋)


            〒450-0002
            名古屋市中村区名駅4丁目26番25号 メイフィス名駅ビル6階
            TEL:052-581-3271


            交通アクセス


            JR名古屋駅 広小路口徒歩7分
            名鉄名古屋駅 より徒歩5分
            ミヤコ地下街4番出口すぐ前

              お申込み

              参加者区分(割引参加料を適用します。当てはまる条件をお選びください。)

              「日本能率協会法人会員参加料」は、申込区分を「個人申込(個人参加)」にした場合は適用されません。
              適用を希望される場合は必ず「法人申込」をお選びいただき、会社情報をご登録ください。

              参加される方のお名前を入力してください。必須

              下記項目からお申込みされる日程の参加料欄にチェックを入れてください。(複数チェック可)

              • 大阪開催
              • 名古屋開催
              開催期間会場タイトル参加料(税抜き)
              2019/07/04 木

              2019/07/05 金
              大阪
              (日本能率協会 研修室)
              教育・研修企画実務基礎セミナー
              参加料

              受付中

              104,000

              2019/11/13 水

              2019/11/14 木
              大阪
              (日本能率協会 研修室)
              教育・研修企画実務基礎セミナー
              参加料

              受付中

              104,000

              2019/09/19 木

              2019/09/20 金
              名古屋
              (日本能率協会 中部事務所 研修室)
              教育・研修企画実務基礎セミナー
              参加料

              受付中

              104,000

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              開催期間会場タイトル参加料(税抜き)
              2018/07/04 水

              2018/07/05 木
              大阪
              (日本能率協会 研修室)
              【基礎】教育・研修企画実務セミナー
              参加料
              受付終了
              2018/11/14 水

              2018/11/15 木
              大阪
              (日本能率協会 研修室)
              【基礎】教育・研修企画実務セミナー
              参加料
              受付終了
              2018/09/20 木

              2018/09/21 金
              名古屋
              (日本能率協会 研修室)
              【基礎】教育・研修企画実務セミナー
              参加料
              開催中止

               

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              海外からの参加お申込みについて

              海外からの参加お申込みは、お問い合わせページよりご連絡ください。

              キャンセルについて

              参加者のご都合が悪い場合は、代理の方がご出席ください。
              代理の方もご都合がつかない場合は、下記の通り、所定の手続きをお取りいただきます。

              1. キャンセルの場合は、FAX(03-3434-5505)または、お問い合わせページからご連絡ください。
                折り返し所定の手続きについてご連絡いたします。
              2. お送りした参加証・請求書は必ずJMAマネジメントスクールへご返送ください。
                キャンセル料が発生する場合は別途、請求書をお送りいたしますので、
                お振込期限までにお支払いください。
              3. すでにお振り込み済みの場合は、差額をご返金いたします。返金口座をご連絡ください。
              4. キャンセル料はお振込みの有無にかかわらず下記のとおりです。
                キャンセルご連絡日キャンセル料
                開催8日前以前(開催当日を含まず)無料
                開催7日前~前々日(開催当日を含まず)参加料の30%
                開催前日および当日参加料の全額
              5. 無断でご欠席された場合も参加料の100%を申し受けます。

              ※一部セミナーにおいて上記キャンセル規定と異なる場合がございますので、
              ご確認のうえお手続きをお取りいただきますようお願い申しあげます。

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